Trusted Advisory Checkliste

Woran erkennen Sie, dass Ihre Organisation Unterstützung braucht?

Nicht an einzelnen Problemen – sondern an wiederkehrenden Mustern:

  • Entscheidungen verzögern sich
  • Projekte verlieren an Fokus
  • Initiativen liefern nicht den erwarteten Impact

Diese Checkliste zeigt Ihnen anhand konkreter Trigger, ob es sich um Einzelfälle handelt – oder um strukturelle Themen, die gezielt adressiert werden sollten.




Allgemein

  • Fokus: Entscheidungsfähigkeit + Steuerbarkeit + messbare Wirkung (ohne Overhead
  • 2–3 Trigger reichen meist für einen klaren Startpunkt

ERP & Entscheide

  • ERP-Wechsel / Evaluation / Einführung
  • Entscheidungsstau (Vendor, Scope, Roadmap, Schnittstellen)

Umsetzung & Effizienz

Rework / Scope Drift / Change Chaos

  • Zu viele Initiativen parallel (Work in Progress zu hoch)
  • Fehlende Ressourcen für strategische Projekte / Engpässe bei Key Users

Business & Organisation

  • Geschäftsprozesse weiterentwickeln (End-to-End)
  • Organisationsverbesserungen (Rollen, Verantwortlichkeiten, Operating Model)
  • Strategie-/Wachstumswechsel oder Regulierung mit Umsetzungsdruck

Strategie & Wachstum

  • Strategiewechsel / neue Prioritäten (Portfolio, Märkte, Produkte)
  • Wachstumsschub (Skalierung ohne Chaos)
  • Performance-Programme (Kosten, Durchlaufzeiten, Service-Level)

Organisation & Führung

  • Neue CEO/CFO/COO/IT-Leitung (Neuausrichtung, „Reset“ nötig)
  • Schlüsselperson verlässt die Firma (Know-how-/Leadership-Lücke)
  • Konflikte/Unklarheiten in Verantwortlichkeiten (Decision Rights fehlen)

Prozesse & Operations

  • End-to-End Prozess-Redesign (Order-to-Cash, Procure-to-Pay, Planung)
  • Qualitätsprobleme / Rework in Operations oder IT (viel Nacharbeit)
  • Engpässe & Kapazitätsdruck (Key Users, IT, Fachbereich)

Digitalisierung & IT

  • Cloud-/M365/Azure-Programme ohne klare Governance (Shadow IT, Wildwuchs)
  • Data/BI-Initiativen, die nicht liefern (Use Cases unklar, Ownership fehlt)
  • Security/ISMS/IAM-Projekte (Governance & Risiko dominieren)

Externe Ereignisse / Risiken

  • Regulierung/Compliance-Anforderungen (Audit Findings, neue Auflagen)
  • Fusion/Übernahme/Carve-out (Harmonisierung, Risiken, schnelle Entscheide)
  • Vendor-Krisen (Preissteigerungen, SLA-Probleme, Providerwechsel)



Erkennen Sie mehrere dieser Muster in Ihrer Organisation?

Dann ist es sinnvoll, die Ursachen strukturiert zu analysieren – bevor weitere Zeit und Ressourcen verloren gehen. Jetzt Klarheit schaffen – unverbindliche Ersteinschätzung buchen

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Fragen zu unserem Trusted Advisory Service?

Lassen Sie uns gemeinsam unverbindlich analysieren, wo Sie stehen – und wie Sie wieder Steuerbarkeit und Wirkung erreichen.

Markus Schegg, Geschäftsführer itsbusiness AG